主持人：各位观众，各位网友大家好！感谢关注“五型”政府建设领导干部专题访谈，今天做客我们访谈的是余干县卫健委党委书记、主任卢平。卢主任好！

卢主任：主持人好！各位观众，各位网友大家好！

主持人：卢主任您好，卫生健康事业关乎千家万户，是最大的民生问题。请问咱们县卫健委在推进五型政府建设方面都采取了什么措施和取得了什么成效呢？

卢主任：首先，非常感谢广大观众和网友对余干县卫生健康工作的关心、关爱。民之所望，施政所向。开展五型政府建设以来，余干县卫生健康委在县委、县政府的坚强领导下，以健康扶贫为统揽，以创建国家卫生县城为抓手，统筹疫情防控和卫生健康事业发展，突出重点工作，狠抓薄弱环节，真抓实干、锐意进取，各项工作呈现良好的发展态势。

主要做法在于：

第一、把“忠诚”作为单位建设的首要标准。带领全体卫生健康系统干部职工学党史、知党情、听党话、感党恩、跟党走，树牢“四个意识”坚定“四个自信”坚决做到“两个维护”勇于担当作为，以求真务实作风把县委县政府决策部署落到实处。坚守忠诚本色，践行正确政绩观。

第二、把“担当”作为推动事业发展的必然要求。在落实上级部署上体现担当，全面加强公共卫生服务体系建设，着力推进健康余干建设。在脱贫攻坚方面体现担当，全面落实健康扶贫相关政策，巩固实施贫困人口“四道医疗保障线”。在疫情防控工作上体现担当。面对突如其来的新冠肺炎疫情，全县卫生健康系统坚决贯彻落实上级决策部署，凝心聚力，攻坚克难，坚决守住了外防输入、内防反弹的底线。在激励干部善作为上体现担当。完善激励机制，大力营造全县卫健系统敢担当、善担当的浓厚氛围。

第三、把“服务”作为优化办事环境的主要抓手。着力下放权限和不断提升效能。一是优化审批程序。进一步缩减时限，在法定时限基础上缩减50%，以最快的速度审批到位，极大地方便了群众办事，多次受到县委县政府的表彰。二是及时动态调整行政许可。对社会办医的行政准入、许可审批开启快速通道，在办医资质和资格符合法律规定的条件下，进一步激发了医疗领域投资活力，促进了社会办医健康发展，提升我县医疗卫生服务能力。三是切实开展医疗机构、医师、护士电子化注册工作，确保了医疗机构、医师、护士注册规范管理。四是着力服务民生。近年来我委实施了心血管高危人群早期筛查与综合干预项目，在全国获奖。

第四、把“过硬”作为建设干部队伍的鲜明底色。筑牢防线，促进纪律过硬。坚持从严落实“两条例一准则”，严格落实党风廉政建设责任，深入开展主动、有效监督工作，一体推进不能腐、不敢腐、不想腐机制建设，始终坚持群众利益至上，抓早抓小，促进作风过硬。坚决整治“怕、慢、假、庸、散”等作风顽疾，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

主持人：卢主任，请问我们卫健委在推进五型政府建设方面下一步有什么打算呢。

卢主任：下一步我们将继续提高政治站位，着力推进”五型”机关建设。自觉把服务群众利益摆在首位，把干部作风建设牢牢抓在手中。通过多种有效形式，大力宣传”五型”机关建设，让办事群众充分了解并主动参与到”五型”机关建设中来，营造全民参与的良好氛围。

主持人：通过今天的访谈，我们对县卫健委在推进五型政府建设方面的具体做法和成效有了深入了解，衷心希望余干县建设得越来越美，余干县人民永远健康快乐。今天的访谈到此结束，谢谢！

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